Сходу отметим, что подход к выбору офисных кресел должен базироваться на 2-ух китах: эргономичность и комфортность. Причина очень обычная: достигнуть неплохой продуктивности в работе и сохранить при всем этом здоровье, проводя раз в день в кресле практически 7 часов, да для неких трудоголиков и этого не достаточно, в неприятном случае нереально.
Немало внегласной систематизации офисные кресла принято делить на три группы: для управляющего, для персонала и для гостей.
Немало своим многофункциональным чертам кресло управляющего может ничем не различаться от кресла служащих. Разве что к эргономическим характеристикам имеют все шансы предъявляться еще наиболее твердые требования. Основная же разница заключается в его оформлении – уже наружный вид кресла должен подчеркивать статус его обладателя.
Непременно, идеальнее всего кресла для персонала подбирать с учетом специфичных особенностей всякого человека. Но, для больших компаний это мистическая задачка, ну и офисные кресла оптом обходятся еще дешевле. Потому, обычно ограничиваются всего несколькими типами кресел, учитывающих рост работника, наличие либо отсутствие спинки, наличие локотников – для персонала, работающего за компами, локотники в кресле неотклонимы.
Кресла для гостей выбираются быстрее изо суждений стиля, нежели без многофункциональным чертам, ведь гость много времени в кресле не посиживает.
26.04.2015
Направленные на определенную тематику статьи:
Новейшие публикации: